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职场如情场 快看看这套来自金诚集团的告白模板

2018-02-06 20:45:40       来源:大河网

朋友圈里一波年会刚过,这边2018金诚集团的嘉年华盛典“一枝独秀”,豪华的明星阵容,华丽炫酷的节目内容,还有五星级住宿的豪华待遇,又引起了一波“艳羡”的眼光。

有人说职场如战场,但尔虞我诈的“宫心计”距离大部分人都很遥远;反而职场如情场,倒让所有人心有戚戚,最好的工作就是两情相悦,白首共生。

这不,有1888位金诚人在年会前夕,说出了几句心里话,给公司来了次真情告白。他们大多讲的不过是一个细节、一个动作甚至只是一个瞬间,却给岁末点亮温暖的光。

他们说:

“遇见太幸运,才相信是缘分”

有一次在狮山大桥上看风景

看到了金诚闪耀着的灯火

冥冥之中自有缘分

我可以在金诚

看狮山大桥上看风景的那个人

@小影

入职后才知道原来金诚在我的家乡启东有两个新城镇项目……

@一炜

进公司是2014年9月25日

宝宝是16年9月25日生

每年宝宝的生日也是我进公司的周年日

@婧

第一份简历,唯一一份简历,仿佛是缘分,十分珍惜。

@小新

//金诚新兵训练营//

他们说:

“梦想很平凡,但我很庆幸实现了它”

金诚六年

我从一名行政助理成长为经理

也从新婚到成为两岁孩子的妈妈

感恩在金诚的所有!

@雯雯

这几年为我家换了车,买到了梦寐以求的学区房。

@阿陈

陪伴金诚走过581个日夜

我恋爱、结婚且将在今年7月迎来我的宝宝。

@璐璐

业绩从2014的650万,到2017年1个亿

组建了团队,儿子出生,买了房,成为导师制的学员之一……

也是在金诚,知道我们这一代人,人生中最大的机遇叫做“新型城镇化”,并且将它作为一生的事业,陪伴着公司一直走下去。

@大江

人生中许多的第一次都是在金诚发生的:第一次与市委书记、市长一起谈判项目投资,第一次马拉松,第一次坐飞机……

@匿名

//金诚运动会力量与激情迸发//

他们说:

“生活有时候就得死扛”

记得仿佛秀彩排的倒数第二天因为连续熬战,好几个兄弟流感发烧。

当天要留两个人通宵等外籍工作人员协调设备架设,大家都吹自己不困要留下来,到了夜里气温直降,空调外机的水落到地上摞成好大的冰坨。

熬到早上6点半设备安装完毕,没有一个兄弟在老外面前打过一个瞌睡。

大概这就是金诚精神吧

@勺勺

“抛弃”上海的老婆

来到杭州加入金诚的大家庭

说到这里,眼泪流出来了……

@阿进

支付项目有一个半月左右的不眠夜;

金诚人自己的IM宝宝两个月的不眠夜!

@杰

见证了一位导播因操劳而逐渐脱发的过程。

@木一

每天坐高铁上下班,仍然觉得来金诚是我最幸运的事。

@馨

//公司9周年司庆上五年诚员工受表彰//

他们说:

“韦董的鼓励,让记忆闪着光”

最难忘的是去年夏天

太悦酒店周年庆上的板凳龙活动

突然见一场倾盆大雨

让抬龙的队伍有些措手不及

在大哥的带领下

大家克服身体上的疲劳和心理上的挑战

冒着大雨坚持了三四个多小时

顺利到达终点!

@大伟

//暴雨并未能阻止前进的脚步//

第一次近距离跟拍大哥

我在倒退着拍摄他的时候

大哥说了句:文松,你小心点后面有东西。

当时我特别惊讶和开心

大哥居然知道我的名字

后来了解到他是个记忆力超强而且特别细心的人

他会考虑到周围人的喜好

甚至会记得每个人喜欢吃的菜

@文松

98天,

记忆深刻的莫属韦董唱给和他一起朝夕相处的同事的那首歌……

@芳汀

2018年在公司的心愿墙许下了第一个新年愿望

没想到竟然被老板看到而且还帮我实现了!

@莉莉

//2018新年愿望:海蓝之谜全套//

……

1888个回复,是1888个答案,也是1888个故事和1888个梦想,而凝聚了这许多赤子之心的人是金诚集团董事长韦杰,他在百忙中也给了一个回复,两个字——

他说:“共生”

今年金诚集团的嘉年华以“创造进化”为主题,启幕新的篇章。“创造”并不少见,但它和“进化”是什么关系?这个主题又有什么涵义?

韦杰用一个词点破了其中涵义——“共生”。

提到“进化”,很多人会联想到达尔文的物种起源理论,他将生物进化描述成充满残酷和血腥的竞争过程。由此衍生出的“达尔文主义”,则成为了人类文明中野蛮和冲突一面的托词和“避难所”。

然而“物竞天择”并不能完全概括生物的进化过程,20世纪西方的生物学家发现了自然界的共生现象,单独的个体无法生存。文明的推进不是通过竞争,而是通过网络协作来共建地球家园的。

平衡才能够带来发展的可持续性。作为全球新型城镇化的领航者,韦杰在推进城市文明进程的同时,也在考虑着未来的方向。

“World,I”ENCORE 杭州站,从“天地人合一”的中国传统智慧去寻找解码地球意志的终极奥义。北京水立方的仿佛大秀和首届地球文明会则从东西方文明的冲突碰撞中,梳理出两种文明融合的需求,这是人类共同的愿景。

作为一名企业家,韦杰用企业文化和氛围,践行了企业的共生理念。

年轻、热血、奋斗、责任感……这些都不足以解释这家公司内部存在的凝聚力和对外释放出的包容力量。

因为企业提供的共生平台,把职场变成了情场,那些时间才绽放出精彩的故事,被铭刻于记忆中。

而爱亦不是彼此凝视,而是一起注视同一个方向,继续长长久久走下去。

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